ECサイト運営 募集要項
| 募集職種 | ECサイト運営 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜必須条件＞ ■ WEB広告運用の実務経験 ■ ECサイト運用経験（物販メイン）3年以上 ■ 数字・データをもとに施策改善を行った経験 ＜歓迎条件＞ ■ EC／D2C領域におけるマーケティング（獲得・販促）経験 ■ 広告クリエイティブやLP改善に関わった経験 ■ CRM／SNS施策の実務経験 ■ 商品企画、自社開発商品の販売経験 ■ 化粧品・健康食品等の商材に関する知識（薬事・表示管理の理解） ＜学歴＞ ・不問 |
| 業務内容 | ＜仕事内容＞ テレビ朝日グループ会社「ロッピングライフ」のEコマースサービス「ロッピング（https://ropping.tv-asahi.co.jp/）」・「一番星（https://ichiban-boshi.com/）」の運営に従事していただきます。 テレビ通販・カタログ通販・自社オリジナル商品の販売において、デジタル広告を中心としたWEBマーケティング施策の立案・運用を主業務としてご担当いただきます。 データ分析をもとに、売上拡大・獲得効率の改善を目指していただきます。 ＜業務詳細＞ ■ デジタル広告の運用および効果分析 ■ 分析結果をもとにした改善施策の立案・実行 ■ 広告クリエイティブ、LP改善の企画・ディレクション ■ CRM／SNS等を活用した販売施策の企画・運用 ■ 社内メンバー、外部パートナーとの協力体制構築 ＜教育体制＞ 先輩社員によるOJTを中心とした教育体制です。 入社後は広告運用・EC実務を通じて経験を積み、将来的には販売戦略全体を担っていただくことを期待しています。 ※変更の範囲:当社が扱う事業全般 |
| 勤務地 | サテライトオフィス：東京都港区六本木7-18-18 住友不動産六本木通りビル 11階 最寄り駅：東京メトロ日比谷線・都営地下鉄大江戸線 六本木駅 徒歩5分 東京メトロ千代田線 乃木坂駅 徒歩8分 東京メトロ南北線 麻布十番駅 徒歩11分 ※変更の範囲：EXタワー5階、テレビ朝日本社内 |
| 休日休暇 | 年間所定休日：125日 完全週休2日制、祝日、年末年始（12/30～1/3）、労働祭（5/1）、会社記念日(11/1)、会社指定の特別休暇、慶弔等会社規程による休暇 有給休暇：入社時点で10日（9/30まで入社の場合）、以降入社月に応じて変動 ※付与基準日：4/1 勤続年数に応じて最高付与日数20日、半休取得可（年度内10回まで） |
| 福利厚生 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 社内割引販売、ベネフィット・ステーション（選択型福利厚生制度） 産前産後休業、育児休業、介護休業、育児時短勤務、介護時短勤務 総合福祉団体定期保険、インフルエンザ予防接種、人間ドック テレビ朝日施設の利用（企業内診療所、社員食堂）、屋内禁煙 |
| 諸手当 | 通勤費支給（月額50,000円まで）、扶養配偶者手当、扶養家族手当（満22歳到達年度末まで） 誕生日手当、退職金制度、賞与年2回（6月・12月）、業績により年度末賞与あり |
| 雇用形態 | 正社員（6ヶ月の試雇期間あり） |
| 勤務時間 | 10:00～18:00 （所定労働時間：7時間0分） 休憩時間：60分 ※時差出勤可能（9:00～11:00の間で30分刻み） ※残業は月平均20～30時間です。 ※実働時間が7時間と短めなので、無理なく働ける環境です。 ※在宅勤務（週1回程度） |
| 給与 | ＜モデル年収＞ 30歳（一般職） 月額：315,000円 想定年収(賞与込み)：5,300,000円 45歳（管理職） 月額：429,000円 想定年収(賞与込み)：7,950,000円 ※課長職以上の管理職採用の場合：管理監督者のため固定残業代支給無、管理職手当を支給 ※スキル・経験・前職の給与を考慮して決定します。 ※固定残業代の相当時間：40時間/月 を含みます。 ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給いたします。 |
| 選考プロセス | ①書類選考 ②1次面接（対面またはWEB：採用担当、グループリーダー、担当部署部長） ③2次面接（対面：グループリーダー、担当部署部長、担当部署取締役）、適性試験 ④最終面接（対面：取締役3名） ⑤内定 ※選考状況によっては、対面またはWEBにて最終面接前に3次面接を依頼する場合もございます。 【採用予定人数：1名】 |